为进一步激励乡镇机关工作人员新时代新担当新作为，激发乡镇机关工作人员干事创业的内生动力，11月11日、12日，德兴市委常委、组织部部长江文带队先后到李宅乡、昄大乡、万村乡调研乡镇绩效考核工作开展情况，市委组织部常务副部长郑鹏、部务委员童晨华陪同。

　　调研中，江文一行通过座谈交流、听取汇报、查阅台账等方式，详细了解了李宅乡、昄大乡、万村乡近两年乡镇绩效考核工作开展情况，并就工作运行中存在的痛点难点及如何破解进行探讨交流。

　　在了解有关情况后，江文对相关乡镇作出的工作努力给予肯定，并就下一步如何开展好乡镇绩效考核工作提出具体要求。江文强调，思想认识上要再重视。要强化主体责任，深刻认识乡镇绩效考核工作的重大意义，抓实抓细乡镇绩效考核工作。考核机制上要再优化。要立足工作实际，突出工作重点，量化工作指标，完善“考核事项明确、工作流程可控、考核操作简易、结果运用合理”的乡镇绩效考核工作机制。结果运用上要再加强。充分发挥平时考核作用，坚持激励与约束并重、严管与厚爱结合，将乡镇绩效考核工作与干部使用、表彰评先、经济待遇相挂钩，推动乡镇绩效考核工作落地见效。优化集考核、监督、激励为一体的工作机制，进一步调动乡镇干部职工工作积极性、主动性，积极营造“以实绩论英雄，凭工作得实惠”的干事创业氛围，为强力赋能该市经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。

　　此外，江文一行还调研了万村乡九牛牧业养殖基地等重点项目建设情况。江文指出，乡镇党委要坚持党建引领，牢固树立乡村振兴事业“主人翁”的意识，落实好发展壮大村级集体经济主体责任。要以项目为抓手，深入推进“一乡一产”重点项目，确保高质量高标准地完成好“一乡一产”项目建设的“后半篇文章”。